28日，省人社厅厅长何琳一行分别就我县“三医联动”改革、创业扶持工作、劳动就业等的内容，深入我县开展实地调研。县委副书记徐亚辉，县政府副县长贾彬，县人社局、财政局、编委办、卫生局、隆广镇等单位负责人陪同调研。

　　何琳一行先后深入英州镇卫生院、隆广镇黎锦培训基地、陵水互联网创业园、县人社局等地进行实地调研。每到一处，调研组认真听取各部门负责人就本单位劳动就业、创业扶持、引进人才等工作情况介绍，详细了解我县“三医联动”改革所涉及到的医疗、医保、医药等各项工作推进情况，询问在推进中遇到的问题，并提出解决建议，调研中何琳充分肯定了我县各项工作取得的成效。

　　实地调研后，调研组与我县相关部门负责人进行了交流座谈，听取我县人力资源和社会保障工作情况以及各部门工作的基本情况介绍。

　　何琳对陵水县出资大力扶持创业人才，勇于创新，开阔思路，积极主动探索人才工作新模式的做法表示肯定。她指出，以“陵水人，打造家乡品牌”的创业模式独具一格，吸引了大批优质人才创业；每月开展一次大型招聘会，积极为劳动就业者提供就业岗位，这些优秀做法和工作势头值得其他市县学习和借鉴。陵水县委县政府高度重视、各个部门互相协作、乡镇紧密对接、人员主动担当的工作态度，有效推进了“三医联动”改革的有序进行，在“三医联动”涉及到的社保问题、城乡居民基本医疗保险系统使用等方面上也抓出了成效，作为海南省“三医联动”改革示范县，陵水一边推进“三医联动”改革工作、一边总结工作经验的做法值得肯定。

　　何琳希望陵水始终坚持以服务老百姓为根本，共同努力解决好工作中遇到的问题，落实好各项工作的开展，加强就业人员的就业意愿、就业培训等方面研究，加快规范管理，以精细化管理来提升群众的满意度。(文/陈海琼  图/胡阳)