商报讯 玩微信、开QQ，都会有那么几个群，同学群、老乡群、工作群……但是因为一些原因，有的群开的时候带来便利的同时在离别时也带来了纠结，就比如工作群吧！辞职后要不要退出工作群呢？有些人就陷入了纠结中，这不，前两天，有媒体报道江苏的“80后”市民陆先生比较烦，他刚刚换了份工作，离职以后，还没有从原单位微信群中退出来。只是每次看到群里讨论关系到工作的内容，他都很“愧疚”，感觉自己像做了亏心事。面对离职后要不要退出工作群，江苏有些市民认为一离职就退群的话，担心有人说根本不在乎同事感情，为了保持联络离职不离群，甘当潜水员；有的认为工作群里“悄悄话”外人不能听，被原公司领导明确让其退出工作群，考虑到原则问题，主动退群为好；有的市民是情商帝，重原则不伤感情，离职后群里发个“红包”向大家告别，然后主动退出。那么，我们椰城的市民在看待离职后要不要退工作群呢？在采访中，不少市民表示，肯定要退，而且要主动退，退是大趋势，如何退是技术。
椰城市民 工作群要主动退
“辞职了，工作群肯定要退的，留着也没有什么意思，既然选择了辞职，就要一干二净的，不要再有什么瓜葛了。”从事化妆产品销售的林小姐说，现在这年头，辞职跳槽是比较正常的事情，烦的是每到一个新公司都会被要求加入公司的群，也就是工作群，因此在离职后的第一件事，就是要退出工作群，不在其位不谋其政，不在公司不加工作群。
林小姐告诉国际旅游岛商报记者，这两年来她换了一两家公司了，每次离职时都是直接就退了工作群，她清晰记得有一次辞职退工作群时，有一个比较好的同事立马给她发了私信，说怎么那么着急就退了，还没有好好道别呢！让她陷入了思考，是不是在离职时太没有人情味了，道别都没有就直接退群了。
记者在采访中，不是离职时第一时间退群的市民表示，一般都是直接就主动退出工作群，很潇洒的退，没有任何道别祝福之语。
